تفاصيل الدبلوم المهني في تعديل السلوك

هو برنامج تدريبي متخصص يهدف إلى تزويد الأفراد بالمعرفة والمهارات الضرورية اللازمة لتطبيق تقنيات تعديل السلوك بفاعلية في مختلف البيئات. ويتناول هذا البرنامج استراتيجيات وأساليب علمية تهدف إلى تعديل أو تغيير السلوكيات غير المرغوب فيها وتعزيز السلوكيات الإيجابية لدى الأفراد. ويُعد هذا البرنامج مناسبًا للمهنيين الذين يعملون في مجالات تتعلق بالسلوكيات، بما في ذلك التربية الخاصة، وعلم النفس، والعمل الاجتماعي، والإدارة، والعديد من المجالات الأخرى التي تتطلب مهارات في تعديل السلوكيات.

المحاور الاساسية للدبلوم:

• مفهوم تعديل السلوك.
• الأهداف العامة لتعديل السلوك.
• الأساليب الخاطئة في تعديل سلوك الأطفال.
• أساليب وفنيات تعديل السلوك.
• انواع تعديل السلوك.
• أسباب اضطرابات السلوك.
• مبادئ العلاج السلوكي وتطبيقاتها في تعديل السلوك.
• تقنيات خطط تعديل السلوك.
• تحقيق الاستدامة فى تعديل السلوك.
• الأخلاقيات فى تعديل السلوك.
• انماط الشخصية.
• تعديل سلوك التوحد.
• الاتجاهات الرئيسية في تعديل السلوك
• الاستراتيجيات الحديثة لتعديل السلوك.
• متطلبات تعديل السلوك.
• أسس وآليات تعديل السلوك.
• مفهوم الإرشاد النفسي.
• أهداف الإرشاد النفسي.
• أهمية الإرشاد النفسي.
• أسس الإرشاد النفسي.
• أساليب الإرشاد النفسي.
• الإرشاد السلوكي.
• أسس قيام الإرشاد السلوكي.
• خصائص الإرشاد السلوكي.
• مبادئ الإرشاد السلوكي.
• إجراءات الإرشاد السلوكي.

الفئات المستهدفة من البرنامج:

• المتخصصون في المجال النفسي والتربوي.

• المعلمون والمربون.

• الأخصائيون الاجتماعيون.

• مدراء الموارد البشرية.

• الأفراد العاملون في مؤسسات الدعم والرعاية.

• الطلاب والخريجون الجدد.

• الآباء والأمهات.

• المهنيون في مجال الصحة النفسية.

الفوائد التي تعود علي كل فئة:

• تحسين المهارات السلوكية: تعلم تقنيات فعالة لتعديل السلوكيات غير المرغوب فيها وتعزيز السلوكيات الإيجابية.
• زيادة الفعالية المهنية: تعزيز القدرة على التعامل مع السلوكيات الصعبة وتحسين النتائج في مجالات العمل المختلفة.
• تطوير استراتيجيات مخصصة: القدرة على تصميم وتنفيذ استراتيجيات تعديل سلوك تناسب الأفراد المختلفين والسياقات المتنوعة.
• تعزيز التواصل والتفاعل: تحسين مهارات التواصل مع الأفراد الذين يعانون من مشكلات سلوكية.
• فتح أبواب جديدة للفرص: زيادة الفرص المهنية في مجال تعديل السلوك والتعامل مع الحالات السلوكية بفعالية أكبر.
• تحسين التعامل مع السلوكيات الصعبة: اكتساب مهارات لإدارة الأزمات السلوكية وتقديم الدعم المناسب.